Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT) em Guarulhos, SP

O que é o LTCAT e para que ele serve em Guarulhos

Quando um trabalhador pede aposentadoria especial, o INSS quer saber a que ele esteve exposto ao longo dos anos. Essa resposta está no LTCAT, o laudo técnico que documenta os agentes físicos, químicos e biológicos presentes em cada função da empresa.

Guarulhos gira em torno do aeroporto de Cumbica e do cinturão logístico e industrial que ele organiza. O inventário de riscos reúne movimentação de carga, empilhadeiras e esteiras nos terminais e armazéns, ruído intenso próximo às operações aéreas, máquinas sob a NR-12 nas indústrias metalúrgicas e químicas do entorno da Dutra, além de eletricidade e trabalho em altura na manutenção de galpões.

É do LTCAT que saem as informações do Perfil Profissiográfico Previdenciário, o PPP, que hoje é eletrônico e gerado a partir do evento S-2240 do eSocial. Sem laudo, a empresa não tem como preencher esse evento com segurança.

Como o LTCAT é elaborado em Guarulhos

A elaboração começa em campo. Cada função é observada durante o trabalho, os agentes nocivos são identificados e, nos casos em que a regra previdenciária pede número e não apenas constatação, a exposição é medida com instrumento calibrado. Ruído, calor e muitos produtos químicos entram nessa categoria.

O laudo conclui, função por função, se há ou não exposição que enquadre a atividade como especial, e registra a existência e a eficácia das proteções coletivas e individuais. Essa conclusão orienta o preenchimento do S-2240 e o recolhimento, quando devido, da contribuição adicional que financia a aposentadoria especial.

Guarulhos é o segundo município mais populoso de São Paulo, atrás apenas da capital, e cresceu colado à divisa norte dela, ligado pelas avenidas Monteiro Lobato e Otávio Braga de Mesquita e pela Dutra. Diferente das cidades do ABC ou do Vale, sua marca é abrigar o Aeroporto Internacional em Cumbica, o mais movimentado do país, que organiza um cinturão logístico e industrial ao redor da Base Aérea de São Paulo. Ao norte, o terreno sobe rumo à serra da Cantareira; ao sul e ao longo do rio Baquirivu-Guaçu, predominam várzeas baixas. Essa combinação de polo aeroportuário, indústria e relevo dividido dita soluções de engenharia distintas a cada zona.

Por que manter o LTCAT atualizado em Guarulhos

Sem LTCAT a empresa informa o eSocial no escuro. Declarar exposição que não existe gera recolhimento indevido da contribuição adicional. Declarar ausência de exposição quando ela existe expõe a empresa a cobrança retroativa e a ações de ex-empregados que precisam do PPP para se aposentar.

A lei não fixa prazo de validade para o LTCAT. O laudo vale enquanto o ambiente e o processo de trabalho permanecerem os mesmos e precisa ser revisto quando há mudança de layout, substituição de máquinas ou equipamentos, alteração de produto ou adoção de nova tecnologia de proteção.

Quem pode assinar o LTCAT em Guarulhos

A Lei 8.213/91 determina que o laudo seja expedido por engenheiro de segurança do trabalho ou por médico do trabalho. Laudo assinado por outro profissional não é aceito pela Previdência como prova das condições ambientais.

Em Guarulhos, o LTCAT coordenado pela GreenGold é elaborado por engenheiro de segurança do trabalho parceiro, com ART registrada no CREA-SP. O LTCAT não se confunde com o laudo de insalubridade: este segue as regras trabalhistas da NR-15 e define adicional de salário, enquanto aquele segue as regras previdenciárias e define tempo especial.

Como a GreenGold conduz o LTCAT em Guarulhos

O laudo é feito a partir do que se mede e se observa na empresa, e não de modelo. Onde não há agente nocivo, o laudo diz isso com clareza, o que também é uma informação valiosa para a empresa.

A demanda em Guarulhos é uma das maiores da Grande São Paulo: operadores logísticos, transportadoras, indústrias e prestadores que atuam dentro do sítio aeroportuário, onde a documentação de segurança é conferida antes de qualquer acesso. São rotina o PGR, o LTCAT com medição de ruído, as reciclagens de NR-10, NR-12 e NR-35 e o fornecimento de EPI em volume.

• Base técnica segura para o PPP e para o evento S-2240
• Medições feitas com equipamento calibrado e metodologia identificada no laudo
• Conclusão por função, sem enquadramento genérico por setor
• Coerência com o PGR, evitando documentos que se contradizem
• ART recolhida no CREA-SP por engenheiro de segurança do trabalho

• Visita técnica e descrição dos ambientes e das atividades por função
• Identificação dos agentes físicos, químicos e biológicos
• Avaliação quantitativa quando a legislação previdenciária exige
• Registro das proteções coletivas e individuais e de sua eficácia
• Laudo assinado com ART e orientação para o preenchimento do S-2240

Perguntas Frequentes, LTCAT em Guarulhos

Qual a diferença entre LTCAT e PGR?

O PGR é um programa de gestão: lista todos os riscos da empresa, inclusive os de acidente e os ergonômicos, e define ações para controlá-los. O LTCAT é um laudo previdenciário: verifica apenas se há exposição a agentes nocivos que caracterize atividade especial. Os dois se apoiam nas mesmas medições e precisam ser coerentes entre si.

Empresa de Guarulhos sem agente nocivo precisa de LTCAT?

A empresa precisa de base técnica para declarar no S-2240 que não há exposição. Em ambientes de baixo risco, o laudo costuma ser simples e a própria avaliação do PGR pode dar suporte à informação. O que não se recomenda é declarar ausência de agente nocivo sem nenhum documento que comprove.

O LTCAT tem validade?

Não há prazo fixado em lei. O laudo permanece válido enquanto as condições de trabalho forem as mesmas e deve ser atualizado quando mudam o layout, as máquinas, os produtos utilizados ou as proteções adotadas.

O LTCAT serve para definir adicional de insalubridade?

Não. O adicional de insalubridade é matéria trabalhista, definida por laudo próprio conforme a NR-15. O LTCAT tem finalidade previdenciária. Os critérios são parecidos em alguns agentes e diferentes em outros, então um laudo não substitui o outro.

Quem recebe o PPP?

O trabalhador. O PPP reúne o histórico de exposição durante o vínculo e é gerado em meio eletrônico a partir das informações do eSocial. A empresa responde pela exatidão desses dados, e o LTCAT é a prova de onde eles vieram.